IBGE abre inscrições para 534 vagas de trabalho temporário na Bahia, 202 delas para Salvador
21/11/2025
(Foto: Reprodução) Governo autoriza IBGE a contratar 534 vagas de trabalho temporário na Bahia
Tânia Rêgo/Agência Brasil
Estão abertas às inscrições para 534 vagas temporárias de trabalho na Bahia pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE). Os aprovados vão atuar nas pesquisas domiciliares, econômicas e geocientíficas, em todo o Brasil.
Das vagas na Bahia, 202 oportunidades são para Salvador e as outras 332 estão distribuídas em 48 municípios.
Os editais dos processos seletivos simplificados são para as funções de Agente de Pesquisas e Mapeamento (APM) e Supervisor de Coleta e Qualidade (SCQ). Em todo o país, há 8.480 vagas para APM, sendo 469 na Bahia, das quais 176 em Salvador, e as demais em outros 47 municípios.
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A remuneração é de R$ 2.676,24, e as atribuições envolvem, sobretudo, coleta de dados estatísticos em domicílios e estabelecimentos; e apoio a levantamentos geográficos e cartográficos.
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Já para SCQ, são ofertadas nacionalmente 1.110 vagas no Barsil, sendo 65 na Bahia, 26 das quais em Salvador e o restante (39) em outros 35 municípios. A remuneração é de R$ 3.379. Entre as atribuições, estão, principalmente, planejamento e gestão das atividades de coleta; supervisão das equipes e da qualidade dos dados; e avaliação técnica dos questionários.
Para serem esta função, as pessoas aprovadas devem ter Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria B, dentro do prazo de validade.
As inscrições devem ser realizadas no site da Fundação Getúlio Vargas (FGV), https://conhecimento.fgv.br/concursos/pssibge25, contratada para organização do processo seletivo, e ficam abertas até as 23h59 do dia 11 de dezembro de 2025.
Os editais também estão no portal do IBGE, na seção "Trabalhe Conosco" (https://www.ibge.gov.br/acesso-informacao/institucional/trabalhe-conosco.html).
Para ambos os cargos são assegurados auxílio alimentação (no valor de R$ 1.175); auxílio transporte; auxílio pré-escolar; férias proporcionais e 13º salário proporcional. A previsão de duração máxima da contratação é de até 1 (um) ano, podendo ser prorrogada, desde que o prazo total não exceda 3 (três) anos.
A seleção envolve prova objetiva de múltipla escolha, marcada para o dia 22 de fevereiro de 2026. Haverá provas em todos os municípios em que há oferta de vagas. Elas ocorrerão em dois turnos (de manhã para APM e à tarde para SCQ), possibilitando a participação das pessoas interessadas nas seleções para duas funções.
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